新浦汽车总站召开中层干部岗位竞聘动员大会

为深化干部人事制度改革，加快企业转型升级步伐，建立与现代企业制度相适应的选人用人制度，选拔优秀经营管理人才，7月20日上午，新浦汽车总站（客运事业部）召开中层干部岗位竞聘动员大会，新浦汽车总站（客运事业部）班子成员，全体中层干部参加。

会上，副书记（主持）、副经理朱亮宣读了《新浦汽车总站（客运事业部）中层干部岗位竞聘方案》的通知，要求参会人员充分认识竞聘上岗的重要意义，真正把德才兼备的好干部选拔出来；要严密组织，确保竞聘上岗工作顺利开展，要正确对待竞岗结果，成功加倍努力，不负组织信任，落选摆正心态，继续提升从新再来。朱亮强调，如有意见严格按程序向组织反映。

汽车公司总经理助理董红波强调：一是要统一思想，把握方向，充分认识开展竞聘工作的重要意义，把想干事、能干事、干好事的同志充实到干事创业的岗位上来；二是切实强化政治意识、永葆政治本色，树立勇于进取、知危思进、认真履职的新观念，在竞争中脱颖而出，找到属于自己发挥才干的舞台；三是要坚持原则，抓住重点，明确要求，狠抓纪律，确保竞聘工作的公信度；四是各科室要迅速传达会议精神，做好宣传引导与组织发动，以竞聘上岗为契机，以高度的责任感、饱满的政治热情，团结拼搏，扎实工作，坚定大家在转型发展道路上的信心和决心，全力以赴推动新浦汽车总站（客运事业部）各项工作再上新台阶。